«Серая зарплата» — ущемление прав

Нелегальная занятость и использование серых зарплатных схем на сегодняшний день одна из самых злободневных проблем, в решении которой заинтересованы многие структуры.

Но её решение невозможно без участия самих граждан, которые должны понимать, что соглашаясь на работу, где работодатель предлагает заработную плату «в конверте», и, участвуя в незаконном использовании «серых» зарплатных схем, они ущемляют свои социальные права, как в настоящем, так и в будущем, при выходе на пенсию.
Данные граждане уже сегодня могут столкнуться с финансовыми проблемами при уходе на больничный или в декрет, при оформлении кредита в банке, имущественных и социальных вычетов, при оформлении туристической визы и т. д..
Не отразится зарплата «в конверте» и на размере будущей пенсии, а пенсии «в конверте» не бывает. В случае неофициального осуществления трудовой деятельности (пенсионные права не формируются) в будущем вообще может не возникнуть права на страховую пенсию у тех граждан, кто не наберёт необходимого «минимума» пенсионных коэффициентов. В этом случае право на пенсию возникнет только на социальную и на пять лет позже.