Неформальная занятость – это такой вид трудовых отношений, когда работник и работодатель договариваются о сотрудничестве без официального оформления трудового договора.👉Некоторые недобросовестные работодатели в целях экономии своих расходов и желания уйти от уплаты налогов выплачивают работникам «серую» заработную плату.Минусы неформальной занятости:
✔️условия труда не соответствуют нормам трудового законодательства;
✔️отсутствие социальных гарантий (оплачиваемый больничный и отпуск);
✔️возможность увольнения без объяснения причин и положенных при увольнении выплат;
✔️минимальный размер пособия по безработице;
✔️неофициальный трудовой стаж.Преимущества официального трудоустройства:
✅официальная заработная плата (своевременная и в полном объеме);
✅получение гарантированных выплат;
✅социальное страхование работников в соответствии с федеральными законами;
✅ежегодный оплачиваемый отпуск;
✅оплачиваемый больничный лист;
✅пособия по беременности и родам;
✅оплачиваемый декретный отпуск.☝️Важно помнить, что официальное оформление – это не просто формальность. Это ваша защита, ваши права и ваше будущее. Не рискуйте своим благополучием ради сомнительной “выгоды”.
Малыши, приходя в гости, исполняли колядные песни, присказки, заклички, прославляя Коляду. В завершение праздника ребята…
«Ростелеком Контакт-центр» подвел итоги бесплатной горячей линии Деда Мороза и его цифровых помощников. В течение…
Расти в многодетной семье – здорово! Такое детство даёт возможность овладеть необходимыми для жизни навыками:…
С сегодняшнего дня и до 20 января в Убинском округе сохранятся морозы до -38 градусов,…
Сегодня в преддверие необычного праздника — Старого Нового года, с праздничным настроением и с верой…
На Новосибирскую область надвигаются аномальные температуры, в ночные часы прогнозируется понижение температуры до -40 градусов.…